Seleção, talento ou headhunting?
A linha se chama Seleção técnica. Headhunting é uma ferramenta de busca e talento é o resultado que ajudamos a incorporar.
Vocês trabalham somente com engenheiros?
Nosso foco são engenheiros, lideranças e perfis técnico-operacionais em que compreender a função muda a qualidade da decisão.
O que a Protofy aporta?
Tecnologia para implementar melhorias quando o processo já foi compreendido. Não começamos vendendo software: primeiro organizamos o problema.
Organização é apenas um diagnóstico?
Não. O diagnóstico identifica o que trava; o trabalho continua com o desenho do processo, responsáveis, indicadores, piloto e implantação.
É apenas representação comercial?
Não. Pode incluir o primeiro desenvolvimento técnico-comercial, mas o objetivo é construir uma estrutura própria: mercado, project management, organização, processos, equipe e transferência.
Vocês já trabalham no Brasil?
A Verum desenvolve sua atividade entre Brasil e Espanha, com foco inicial em empresas industriais, engenharia, energia e serviços técnicos.
Podem mostrar clientes e resultados?
Compartilhamos referências ou casos identificados quando existe autorização. Nos demais, explicamos o contexto e o trabalho realizado de forma confidencial.